8月2日，宜昌交運集團總經理(lǐ)謝普樂、黨委副書(shū)記黃赤等領導班子成員分赴公司各基層單位生(shēng)産一線，開(kāi)展2019年“查安全 送清涼”安全檢查與職工慰問活動，為(wèi)奮戰酷暑堅守在一線崗位的員工送去關懷、鼓舞幹勁，進一步确保公司高(gāo)溫天氣下安全生(shēng)産工作(zuò)有(yǒu)序進行(xíng)。
在宜昌茅坪港客運公司和(hé)秭歸客運公司，集團黨委副書(shū)記、總經理(lǐ)謝普樂為(wèi)趸船(chuán)水(shuǐ)手、客車(chē)司機等一線員工分發了解暑飲品、風油精、藿香正氣液等防中暑物資。在認真聽(tīng)取了相關負責人(rén)對防暑降溫工作(zuò)的彙報後，謝普樂強調，防暑降溫措施要落實到每一位一線員工身上(shàng)，确保員工安全和(hé)身體(tǐ)健康，以更佳的精神面貌投入到生(shēng)産經營活動中。
謝普樂實地查看了趸船(chuán)跳(tiào)口、岸電(diàn)設施、客運場(chǎng)站(zhàn)等作(zuò)業現場(chǎng)，對遊客秩序維護、岸電(diàn)使用安全、設施隐患排查、制(zhì)冷設施配備等安全工作(zuò)進行(xíng)了逐一詢查。他要求，面對高(gāo)溫天氣挑戰，要切實抓好安全生(shēng)産的每一環節，想方設法保障遊客、旅客安全，做(zuò)到舒适出行(xíng)。
集團黨委副書(shū)記黃赤來(lái)到宜都公司，親切詢問各崗位員工們的防暑降溫需求,并為(wèi)30餘名員工送去了降溫飲品、清涼袋等防中暑物資。随後，黃赤現場(chǎng)指導相關負責人(rén)加強高(gāo)溫期間(jiān)安全生(shēng)産工作(zuò)監督措施，要求各崗位員工保障自身安全與履行(xíng)工作(zuò)職責并重。
在宜昌麟覺、麟至、麟辰公司的售後車(chē)間(jiān)，集團紀委書(shū)記謝德勝一一為(wèi)在場(chǎng)員工分發了藥物、飲品和(hé)生(shēng)活物資，并囑咐在高(gāo)溫環境下作(zuò)業的員工科學合理(lǐ)安排好作(zuò)息時(shí)間(jiān)，讓員工在盛夏時(shí)節真切地感受到了企業大(dà)家(jiā)庭的溫暖和(hé)關懷。
集團副總經理(lǐ)胡軍紅在夷陵公司檢查完車(chē)輛(liàng)調度安排、司機防暑降溫措施情況後說，此次活動将安全檢查與送清涼相結合，旨在讓員工權益保護和(hé)企業安全生(shēng)産齊抓并舉，基層單位安全生(shēng)産工作(zuò)的任何環節都不可(kě)松懈。
集團副總經理(lǐ)馮劍濤來(lái)到交運汽運公司，深入車(chē)間(jiān)，詳細了解汽運公司員工工作(zuò)、休息情況，要求相關負責人(rén)做(zuò)好夏季防暑降溫保障工作(zuò)，防止因高(gāo)溫天氣引發的人(rén)員中暑和(hé)其他各類生(shēng)産安全事故，打好暑期安全生(shēng)産攻堅戰。
集團副總經理(lǐ)邊社軍來(lái)到松滋公司，慰問冒着酷暑奮戰在一線的職工。他詳細詢問了項目施工進度及高(gāo)溫施工采取的防護措施，叮囑相關負責人(rén)要結合高(gāo)溫季節特點，合理(lǐ)安排工作(zuò)時(shí)間(jiān)，有(yǒu)效改善一線員工的勞動條件和(hé)作(zuò)業環境。
在宜昌太平溪旅遊客運有(yǒu)限公司，集團副總經理(lǐ)朱軍光為(wèi)一線員工送去了防暑降溫慰問品。在檢查完客運港站(zhàn)、遊輪碼頭後，朱軍光對酷暑天氣揮灑汗水(shuǐ)保障港站(zhàn)安全運營、遊客安全轉運的員工表示了感謝。
集團副總經理(lǐ)陳萬兵在宜昌麟彙公司、宜昌汽修公司售後車(chē)間(jiān)進行(xíng)慰問，現場(chǎng)了解各崗位防暑降溫工作(zuò)安排和(hé)高(gāo)溫期間(jiān)勞動保護措施，強調了确保人(rén)員安全和(hé)生(shēng)産安全的至關重要性。
集團工會(huì)主席康莉娟在物流發展事業部公鐵(tiě)聯運港、客車(chē)修理(lǐ)廠、旅遊發展事業部趸船(chuán)進行(xíng)了員工慰問和(hé)安全檢查，她督促各級工會(huì)為(wèi)員工提供必要的個(gè)體(tǐ)防護用品，切實維護員工勞動安全權益。
宜昌交運集團産業涵蓋遊輪碼頭、汽車(chē)站(zhàn)場(chǎng)、修理(lǐ)廠等多(duō)類型一線作(zuò)業場(chǎng)地，入伏以來(lái)，持續的高(gāo)溫酷暑天氣給勞動保護和(hé)安全生(shēng)産工作(zuò)帶來(lái)了嚴峻挑戰。對此，公司多(duō)措并舉，一方面，提早布置啓動高(gāo)溫職工保護機制(zhì)，實施錯時(shí)工作(zuò)制(zhì)避開(kāi)高(gāo)溫時(shí)段作(zuò)業，發放各類防暑降溫物資，檢查補全制(zhì)冷、急救設施配備等，以激發廣大(dà)幹部職工愛(ài)崗敬業的熱情和(hé)紮實推動各項工作(zuò)的積極性；另一方面，不斷加強安全生(shēng)産監督檢查工作(zuò)，對高(gāo)溫、高(gāo)濕、露天作(zuò)業等工作(zuò)場(chǎng)所實施專項督察，以有(yǒu)效預防和(hé)控制(zhì)高(gāo)溫作(zuò)業可(kě)能引發的各類事故，為(wèi)企業安全有(yǒu)序維持各項生(shēng)産經營活動提供有(yǒu)力保障，确保職工及企業平安度夏。
“查安全 送清涼”活動是公司積極踐行(xíng)交旅集團“以人(rén)為(wèi)本”的發展理(lǐ)念和(hé)“安全生(shēng)産是企業發展生(shēng)命線”的指導方針，傳遞集團領導及工會(huì)對基層職工的關愛(ài)，做(zuò)好高(gāo)溫天氣安全生(shēng)産工作(zuò)而開(kāi)展的活動。此次活動共分工走訪15家(jiā)基層單位，慰問一線職工400餘名。
